‘Elke dag nieuwe uitdagingen’
‘Onze afdeling houdt zich bezig met loodgieterswerk en de aanleg van verwarmingsinstallaties voor grote woningbouwprojecten, woningbouwverenigingen en particulieren. Zowel wat nieuwbouw als wat renovatie betreft. En het mooie is: vanaf de eerste plannen tot aan de uiteindelijke oplevering, heb ik overzicht. Dat is de manier waarop we bij Romijnders werken.’
Steeds nieuwe opleidingen en nieuwe functies
‘Als zestienjarige ben ik als hulpje begonnen bij Romijnders. Ik deed een opleiding voor technisch installateur en ging met de monteurs mee op pad. Daarna ben ik doorgegroeid. Een eigen bus, zelfstandig monteur, werkvoorbereider, grotere projecten, projectleider. Steeds nieuwe opleidingen en nieuwe functies. Ik heb het bedrijf echt van alle kanten leren kennen. Romijnders ziet de kwaliteiten van haar medewerkers en geeft je ook de ruimte om daar iets mee te doen. Ik ben trots op al die stappen die ik heb gezet. Iedere keer was er weer een nieuwe uitdaging en kon ik groeien. Zo ga ik ook met de mensen van mijn team om; wie het in zich heeft krijgt kansen om stappen te zetten.’
Het optimale resultaat behalen
‘Natuurlijk speelt techniek een grote rol in ons vakgebied. Maar creativiteit is minstens zo belangrijk. Bij een renovatieproject gaat het bijvoorbeeld niet alleen om wat er gemaakt moet worden, maar veel vaker over ‘hoe gaan we dat realiseren?’. Het zijn altijd weer hele uitdagingen om binnen de bestaande situatie toch optimaal resultaat te bereiken. Met snel schakelen, goed overleg en soms ‘out-of-the-box’ denken kom je dan een heel eind.’
Doorgroeien hoort bij onze cultuur
‘Ik werk inmiddels 18 jaar voor Romijnders. In die jaren heb ik de kans gekregen om door te groeien. Dat is deel van de cultuur hier; het hangt een stimulerende werksfeer. Elke dag zijn er nieuwe uitdagingen. We voelen een grote verantwoordelijkheid onderling en voor ons werk en kunnen altijd op elkaar rekenen. Ook onze klanten plukken daar de vruchten van.’ – Jeroen Elbers, projectleider bij de installatietak